雇用的医生数量自雇人士

AMA报道,更年轻的医生和妇女的医生更有可能被雇用

根据美国医学协会5月份发布的一项研究,在美国首次雇用了医生寡妇自雇医生。根据AMA的说法,这个里程碑标志着一直慢慢趋势,这些长期趋势已经慢慢转移了医生的分布,远离私人实践的所有权。

雇用的医生占2018年所有患者护理医师的47.4%,自2012年以来增长了6%。相比之下,自雇主医生占2018年所有患者护理医师的45.9%,自2012年以来下降了7%。这一幅度的变化ama说,不是前所未有的。年龄较大的AMA调查显示自雇生医生的份额在1988年至1994年间的六年跨度期间下降了14%。

鉴于20世纪90年代初期的变化率,当雇用的医生数量超过自雇医生时,它似乎迫在眉睫,但根据AMA的说法,班次的班次比预期的要长得多。

大多数患者护理医师(54%)在2018年作为所有者,雇员或承包商在2018年的医生拥有实践中致力于。虽然这一份额从2012年的60.1%下降,但远离医生所有的做法的趋势似乎正在放缓,因为2012年和2014年之间发生了超过一半的转变。

同时,医师直接为医院或至少部分拥有的医院的练习增加了医生的份额增加。直接为医院工作的医生占所有患者护理医师的8%,2012年的5.6%增加。医院自行的医生的26.7%的所有患者护理医师,2012年增加了23.4%。在汇总, 34.7%的医生直接为医院或至少在2018年至少部分拥有的医院,2012年的29%。

更年轻的医生和妇女医生更有可能被雇用。近70%的40岁以下的医生于2018年的员工是员工,而28.2%的医生55岁及以上。在女性医生中,更多的是员工而不是实践所有者(57.6%与34.3%)。对男性医生的反向是真的:更多的是练习所有者的员工(52.1%与41.9%)。

与过去的AMA研究一样,医生的就业状况在2018年在医学专业中广泛变化。外科亚专业人士的业主占有最高份额(64.5%),其次是产科/妇科(53.8%)和内部医学亚专业(51.7%)。急诊医学的所有者占有最低份额(26.2%)和独立承包商的最高份额(27.3%)。家庭实践是雇用医生占有率最高的专业(57.4%)。

尽管受到医疗保健景观的动态变化构成的挑战,但大多数医生仍然在小型实践中工作。自2012年以来,这一份额慢慢且稳步下降。2018年,56.5%的医生在10或更少的医生的实践中致力于2012年的61.4%。这一变化主要由远离非常小的做法,特别是独奏实践的转变推动,赞成50个或更多医生的大规模做法。

AMA报道,更年轻的医生和妇女的医生更有可能被雇用

根据美国医学协会5月份发布的一项研究,在美国首次雇用了医生寡妇自雇医生。根据AMA的说法,这个里程碑标志着一直慢慢趋势,这些长期趋势已经慢慢转移了医生的分布,远离私人实践的所有权。

雇用的医生占2018年所有患者护理医师的47.4%,自2012年以来增长了6%。相比之下,自雇主医生占2018年所有患者护理医师的45.9%,自2012年以来下降了7%。这一幅度的变化ama说,不是前所未有的。年龄较大的AMA调查显示自雇生医生的份额在1988年至1994年间的六年跨度期间下降了14%。

鉴于20世纪90年代初期的变化率,当雇用的医生数量超过自雇医生时,它似乎迫在眉睫,但根据AMA的说法,班次的班次比预期的要长得多。

大多数患者护理医师(54%)在2018年作为所有者,雇员或承包商在2018年的医生拥有实践中致力于。虽然这一份额从2012年的60.1%下降,但远离医生所有的做法的趋势似乎正在放缓,因为2012年和2014年之间发生了超过一半的转变。

同时,医师直接为医院或至少部分拥有的医院的练习增加了医生的份额增加。直接为医院工作的医生占所有患者护理医师的8%,2012年的5.6%增加。医院自行的医生的26.7%的所有患者护理医师,2012年增加了23.4%。在汇总, 34.7%的医生直接为医院或至少在2018年至少部分拥有的医院,2012年的29%。

更年轻的医生和妇女医生更有可能被雇用。近70%的40岁以下的医生于2018年的员工是员工,而28.2%的医生55岁及以上。在女性医生中,更多的是员工而不是实践所有者(57.6%与34.3%)。对男性医生的反向是真的:更多的是练习所有者的员工(52.1%与41.9%)。

与过去的AMA研究一样,医生的就业状况在2018年在医学专业中广泛变化。外科亚专业人士的业主占有最高份额(64.5%),其次是产科/妇科(53.8%)和内部医学亚专业(51.7%)。急诊医学的所有者占有最低份额(26.2%)和独立承包商的最高份额(27.3%)。家庭实践是雇用医生占有率最高的专业(57.4%)。

尽管受到医疗保健景观的动态变化构成的挑战,但大多数医生仍然在小型实践中工作。自2012年以来,这一份额慢慢且稳步下降。2018年,56.5%的医生在10或更少的医生的实践中致力于2012年的61.4%。这一变化主要由远离非常小的做法,特别是独奏实践的转变推动,赞成50个或更多医生的大规模做法。