领导者:哪些人值得你的尊重?

看着我周围的人,我学到了很多东西。我长期以来一直是一个人的观看者,我发现我不仅仅是了解我所看到的每个人的东西,但我也学到了周围的人的一些事情。通常,我甚至学会了一些关于我自己的事情。

 

今天,当我走在我的邻居健身房的一个大型运动室附近时,我开始看清洁女士在整个房间里仔细清洁和消毒镜子和锻炼设备。我看过这个特定的女人,以及一位绅士,他还在十年中清理,我一直到这间健身房。

 

这两个人仔细清洁和消毒整个两级健身房,篮球场,壁球场和运动室。他们在一起负责健身房的整体清洁度和数百件锻炼设备。

 

当我今天看着他们干净时,我开始考虑有多少人甚至注意到他们。绝大多数健身成员不仅要考虑到理所当然的绝大多数,他们甚至在通过时甚至承认他们的存在。在我在这个健身房的所有岁月里,我不记得曾经看到过客户停车,并以真诚和温暖的笑容或握手迎接其中一个工人。

 

我从未在健身房工作过。我从未清洁过健身器材。但我一直是洗碗机。我已经交付了报纸。我有斑点焊接电话。是的,我也是医院首席执行官。

 

我的十几岁的洗碗机的第一份工作可能看起来比我作为我职业生涯高度的医院首席执行官的工作更重要。 但无论与特定工作相关的标题或威望或薪水, 没有人决定了那项工作的人的重要性。 无论与特定工作相关的所有权或宣称或薪酬,都不应该影响所赋予工作人员的尊重。

 

我看着清洁镜子和今天擦拭健身器材的女性不宜尊重和应得的认可,升值和善意。她的工作很重要。事实上,鉴于疾病和传染性疾病,这些疾病如此轻易地从人身上蔓延到人,她的工作可能是健身房中最重要的工作!无论她的冠军,感知到的声望水平,或她的薪水上的数字数量都很重要。

 

谢谢,我敢肯定,我的经历成长为“错误的一面”,并通过学校工作的方式,我在年轻时学到了这一课。因此,在我的15年作为医院首席执行官,我总是走出我的方式,以证明那些在通常与较低的工资和较低尊重相关的工作中工作的人善意,尊重和钦佩。一些管家,维修人员,食品服务工人和洗衣工人是我最喜欢的人。他们教我数百节课,我永远无法在书或教室里学习。

 

至今,作为一个领导者,作为客户,甚至是作为传递者,我总是要注意,承认,热情地迎接各地的每个人 - 无论他或她的立场,标题或感知的声望水平。因为无论一个人的工作如何,一个人的工作可能似乎是世界,那么重要的是。但更够了, 那个人 is important.

 

所以请加入我推动我们真诚地承认工作和所谓的价值的方式“lower paid employees”谁对我们的快乐,我们的成功,幸福和我们的福利贡献了极大的贡献。

 

永远不要忘记,他们和你一样好,或者任何其他人在视线上看到全能。

 

尼尔森版权所有©2014由Dan Nielsen - www.dannielsen.com.

国家医疗保健领导研究所 - www.nihcl.com.

美国的医疗保健领袖 - www.americashealthcareleaders.com.

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