长途学习者

Dennis Robb.越聪明,胜利,距辛辛那提4000英里

编者注:JHC在今年的过去的缔约国的何处去了?向上。我们正在与我们自2007年以来认可的人一起入住。本月:Dennis Robb。

Dennis Robb.

在他在医疗保健的职业生涯中,Dennis Robb试图每天都在成长。今天,作为英格兰伯明翰的健康欧洲首席执行官,他还在它。

罗伯布于2009年由2009年医疗保健契约杂志杂志命名的年度专业人士,当时他是大辛辛那提的卫生联盟的供应链管理副总裁,这是五个辛辛那提医疗保健组织的伙伴关系。 (联盟在2010年解散。)

他于2015年11月加入了健康欧洲作为首席运营官,并于2018年3月被命名为CEO。

“在美国成功的职业生涯后,涵盖神经科学,医院运营,服务线管理,执行领导和作为国家合同和供应链组织的主席,我被提出了这一潜在的国际领导作用,”他说,谈到搬到健康欧洲。 “燃烧的问题:可以在一生中组装的策略和学科翻译成不同的文化,在不同的国家,远离一个舒适和熟悉的地方吗?”答案?是的。

Healthtrust Europe是HCA医疗保健的子公司组织,用于跨英格兰的146名急性医院和138个非急性景点。包括公共和HCA医疗保健所有医院和诊断中心。 “我们与超过100名NHS的信任合作,并充分从事20个信托的忠诚的GPO模型,”他说。 “另外,我们是在伦敦的国际被誉为HCA医疗保健医院的总费用管理提供者的骄傲提供商。”

(NHS信托是公共部门机构,代表英格兰和威尔士的国家卫生服务提供服务,包括医院服务,社区服务和患者护理的其他方面)

“我们的价值提出 - 改善所有合同产品和服务的质量,安全,服务和价格 - 是通过从事医疗保健合作伙伴和获奖的供应商来实现的。”

神经外科经验
罗伯布始于医疗保健职业生涯,作为神经外科护士,后来是俄亥俄州辛辛那提大学医院神经科学研究所的执行董事。他于2000年加入了大辛辛那提的卫生联盟,担任其神经科学服务线的副总裁;最终,他被评为供应链管理执行副总裁。

在辛辛那提的同时,他不仅被认可为卓越供应链,而且还为他在医疗保健中的当地,区域和国家多样性方案的工作。 2008年,他收到了美国医院的Corris Bodd领导奖联合会,该领导奖颁发了一个个人或公司,该个人或公司在医疗行业中促进领导和工作场所多样性作出了突出的贡献。

“这种激情和承诺在我的医疗保健职业和进入英国,”他说,谈到多样性。 “英国的[欧盟官方杂志]旨在为能够满足价值主张的所有合格候选人开放竞标机会。此外,我在整个职业生涯中继续志愿者和导师中小型多样化供应商。“

学习经验
毫不奇怪,Robb正在挑选在他在英国目前的角色中的经验和知识。

“每个信托的专业人士都提供了富有同情心和最先进的护理,”他说。在学术医疗中心,区域推荐中心和社区计划中免费提供。 “作为美国,52%的公共资助医疗保健(Medicare,Medicaid,Consulable Care),我觉得我有一个窗口到国际急性和社区护理的未来。”

他说,生活在另一个国家的挑战,特别是与家人和朋友分开。 “英国和欧洲代表了一些我曾经访问过的一些最好的人和地点,而是因为那个伟大的哲学家,多萝西,在盎司,”没有像家一样的地方。“

与此同时,有很多学习才能做到,以及大量的新发现。

“在我的职业生涯早期我通过了科学好奇,个人掌握,学习组织的校长,持续的质量改进,精益的学科和六西格玛,以及哈佛法学院的杰出谈判系列,”Robb说。 “当我离开床边时,我从未停止过听,并使医生和护士能够努力聆听他们的挫败感并支持他们的成就。

“我相信这让我集中了,开放了新的想法,也许是聪明的是医疗保健领袖。”