为什么领导不仅仅是领导者

我最近与我的一位同事们谈过了一个引发了一个关于领导力的富有熟悉讨论的同事。我们在审查了高度成功的领导者所证明的各种领导力量,并开始谈论吸引,招募,鼓舞人心,拯救团队或组织内的优秀人民的重要性。

 

一个人,无论头衔,都不是一个真正的领导者,除非他们正在影响和影响他人。一个人,无论头衔如何,除非有人或某事来说,否则不是一个真正的领导者。

 

个人可以非常聪明,有很大的想法和意图,但如果没有人有兴趣或愿意倾听,遵循或帮助追求这些想法并使他们成为现实 - 会有很少或没有影响力。没有影响力,领导力根本不能且不存在。

 

这就是为什么一个真正的领导者能够吸引,参与和保留追随者至关重要。领导者必须能够让船上的人们激发对事业,想法或目标的热情。 领导力以影响力开头,影响通常只与一个人开始。

 

除非他们首先对一个人印象深刻,否则领导者不会对世界产生影响。

 

除非他们的话首先影响一个人,否则世界将不会听到领导者。

 

除非他们的行为首先激励一个人,否则领导人不会唤醒世界行动。

 

领导没有遵守领导者的聪明或明智的符合;领导涉及领导者会影响和影响他人的程度。

 

谁是你今天可以影响的人?

 

 

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国家医疗保健领导研究所 - www.nihcl.com.

美国的医疗保健领袖 - www.americashealthcareleaders.com.

 

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